时间:2013-04-24 00:00:00 点击量:
前不久,根据工作需要,公司对部分中层干部进行了岗位调整,其中,原财务处副处长江永春被安排到技术中心担任副主任,管理技术中心日常事务。
江永春,1983年进厂,进厂之初曾从事过多年的产品工艺设计工作,从1994年至2001年一直在销售公司工作。踏上全新的岗位后,江永春首先学习并熟悉了技术中心的相关管理文件,主要包括《技术中心各类人员的职责与权限》、《技术工作流程》、《产品设计评审办法》、《工艺纪律管理办法》、《考勤办法》、《工资考核办法》等23项基础管理办法,以便更好的协助技术中心主任完成本部门的各项工作,同时组织全体技术人员对各项管理规定进行学习领会,并督促、要求大加严格按照相关文件执行,确保工作的准确无误。
技术中心是组织企业中相关技术人员进行科技研发、新技术和新产品试验实施与推广工作的重要部门。通过明确技术中心的部门职能,能够在日常技术管理中及时提出并解决企业生产技术中的问题,并根据市场信息及企业特点及时提出技术方面的开发方向,同时在技术谈判与对外技术交流中占有重要地位。
通过近两个月的工作,江永春表示,技术中心的管理工作是一项严肃而又技术性很强的工作,自己身感责任重大,但是“履行新职责,既是机遇,又是挑战,更是考验”,自己会本着认真负责、严谨做事的态度,不断加强学习,经常与各职能处室沟通,与技术中心主任一同进一步完善技术中心相关制度,严格各项管理规定,搞好新产品研发,同时,配合其他部门做好相关技术准备工作,以身作则、尽心尽力抓好技术中心管理工作。